Rappel: Sauf à ce qu'un texte juridique valable ne soit produit dans le futur, la loi impose que le compte rendu de la réunion des délégués du personnel doit être remis dans les six jours. Certains élus ont reçu ceux du mois dernier 14 jours après et d'autres pas du tout.
Salaires et pouvoir d'achat : Avec la politique salariale de Schindler il n'y a que régression du pouvoir d'achat des salariés. La direction doit rouvrir les négociations.
Pas de nouvelle négociation.
Salaires et pouvoir d'achat : Avec la politique salariale de Schindler il n'y a que régression du pouvoir d'achat des salariés. La direction doit rouvrir les négociations.
Pas de nouvelle négociation.
Elections professionnelles : Où en est-on ?
L'inspection du travail à été saisie par la CGT. Réponse attendu vers le 15 septembre.
Permis de conduire : l'Inspection du travail à donnée raison à la CGT. La direction doit rendre les photocopies des permis de conduire.
La direction attend une réponse de l'inspection du travail sur son courrier du mois dernier.
Permis de conduire : l'Inspection du travail à donnée raison à la CGT. La direction doit rendre les photocopies des permis de conduire.
La direction attend une réponse de l'inspection du travail sur son courrier du mois dernier.
Tour Europe :
Quid du flocage dans la machinerie basse de la tour ?
Quid du pical dans les portes palières ?
Pas de réponse de la direction.
9, 9 bis avenue Jean Jaurès 92 Boulogne :
Où en êtes vous sur cette adresse ?
Les salariés qui ont travaillés à cette adresse doivent remplir leur fiche d'exposition. Ont-ils été informés qu'ils travaillaient dans l'amiante ?
Le RAS a relancer le syndic par téléphone. Les techniciens ont rempli la fiche d'exposition amiante. Rien sur les monteurs modernisations qui ont travaillé sur le site.
Communication aux élus d'un tableau récapitulatif des départs et entrées dans les 2 DR. Quels moyens sont mis en place pour garder les salariés expérimentés ? Il y a trop de départ. Ce turn-over n'est pas normal.
Communication aux élus d'un tableau récapitulatif des départs et entrées dans les 2 DR. Quels moyens sont mis en place pour garder les salariés expérimentés ? Il y a trop de départ. Ce turn-over n'est pas normal.
Le tableau sera joint au CR.
Fiche de paie : Et alors ? Quid depuis le mail envoyé ? A qui d'ailleurs ?
Fiche de paie : Et alors ? Quid depuis le mail envoyé ? A qui d'ailleurs ?
Rendez vous RH avec le service paye le 11 septembre.
Aménagement des locaux d'Arcueil : Tout ce grand vide. Pourquoi faire ?
Aménagement des locaux d'Arcueil : Tout ce grand vide. Pourquoi faire ?
Pas de réponse en séance.
Après la communication aux élus du processus Réparation : Dans quelle mesure les DP ne seraient pas compétent pour cette question ? Où se trouve la case "plan d'installation" et archivage des réparations effectuées dans ce process ?
Après la communication aux élus du processus Réparation : Dans quelle mesure les DP ne seraient pas compétent pour cette question ? Où se trouve la case "plan d'installation" et archivage des réparations effectuées dans ce process ?
Pas de réponse en séance.
Développement durable: Le HQE répond à une exigence client IN. Que fait la DR Francilienne en plus du tri sélectif ?
Développement durable: Le HQE répond à une exigence client IN. Que fait la DR Francilienne en plus du tri sélectif ?
Rien de plus.
Passation IN/IE et MOD/IE : Point au 31/08. Pour info les DP sont plus que compétent pour étudier ce point.
Passation IN/IE et MOD/IE : Point au 31/08. Pour info les DP sont plus que compétent pour étudier ce point.
Nous constatons que les passations se font de plus en plus. Chaque RAS a pris la mesure du bienfait de cette procédure.
Quand aura lieu la distribution des triangles et gilet fluo pour les véhicules ?
Quand aura lieu la distribution des triangles et gilet fluo pour les véhicules ?
En cours pour Arcueil et DT. Toutes les autres entités sont dotés depuis longtemps.
Nouvelle organisation 3F: Où en êtes vous ?
Nouvelle organisation 3F: Où en êtes vous ?
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